Daulay, Leli Nurjannna (2022) Pengaruh Lingkungan Kerja, Beban Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Indofood Sukses Makmur Tbk. Medan. Other thesis, Fakultas Sosial Sains.
![[thumbnail of LELI NURJANNA DAULAY, 1715311040.pdf]](http://eprints.pancabudi.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Text
LELI NURJANNA DAULAY, 1715311040.pdf
Download (2MB)
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mencari bagaimana pengaruh dari Lingkungan Kerja (X1), Beban Kerja (X2) dan Motivasi Kerja (X3) terhadap Kinerja Karyawan (Y) PT Indofood Sukses Makmur Tbk. Medan. Sampel yang digunakan pada penelitian ini adalah karyawan tetap PT Indofood Sukses Makmur Tbk. Medan
yaitu 97 responden. Penelitian ini menggunakan data kuantitatif yang diolah dengan SPSS versi 26.0 dengan model regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa lingkungan kerja, beban kerja dan motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan PT Indofood Sukses Makmur Tbk. Medan baik secara parsial maupun simultan Koefisien determinasi adjusted R Square menunjukkan sebesar 86,9% dijelaskan dan diperoleh dari lingkungan kerja, beban kerja dan motivasi sedangkan sisanya diperoleh dari
faktor lainnya.
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Lingkungan Kerja, Beban Kerja, Motivasi, Kinerja Karyawan |
| Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
| Divisions: | Faculty Social Sciences > Manajemen |
| Depositing User: | UNPAB Perpustakaan |
| Date Deposited: | 10 Jan 2024 09:06 |
| Last Modified: | 10 Jan 2024 09:06 |
| URI: | http://eprints.pancabudi.ac.id/id/eprint/2486 |
Actions (login required)
- View Item