Pengaruh Motivasi, Pengawasan Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Personil Pada SAT Brimob Polda Sumut

Penelitian dengan judul “Pengaruh Motivasi, Pengawasan Dan Disiplin Kerja
Terhadap Kinerja Personil Pada SAT Brimob Polda Sumut” Penelitian ini
bertujuan untuk menjelaskan pengaruh dari variabel Motivasi, Pengawasan Dan
Disiplin Kerja secara simultan dan parsial terhadap Kinerja Personil Pada SAT
Brimob Polda Sumut. Metode penelitian yang digunakan adalah metode
explanatory research, dengan menggunakan kuesioner sebagai alat pengumpul
data yang disebarkan kepada 90 personil Pada SAT Brimob Polda Sumut.
Analisa data dalam penelitian ini menggunakan analisis regresi linier berganda
yang dibantu dengan komputer program SPSS for Windows. Hasil analisis regresi
linier berganda menunjukkan bahwa secara simultan dan parsial variabel
Motivasi, Pengawasan Dan Disiplin Kerja mempunyai pengaruh yang signifikan
terhadap Kinerja Personil Pada SAT Brimob Polda Sumut. Hal ini ditunjukkan
dengan hasil Uji simultan diperoleh nilai Fhitung 302,828 > Ftabel 2,48 dan
signifikan (0,000 < 0,05). besarnya adjusted R square sebesar 0,912 hal ini berarti
91.2% variasi kinerja yang bisa dijelaskan dengan variabel Motivasi, Pengawasan
dan Disiplin Kerja sedangkan sisanya (100% - 91.2% = 8.8%) dapat dijelaskan
dengan variabel independen